Política de privacidad

A través del presente aviso, Promo Empleo S.L. informa a los usuarios de esta Sede Web acerca de su Política de Protección de Datos de Carácter Personal, con la finalidad de que determinen libre y voluntariamente si desean facilitar a Promo Empleo, S.L. los Datos Personales que se les puedan requerir o que se puedan obtener con ocasión del registro, suscripción o alta en algunos servicios ofrecidos en la Sede Web o a través de ésta.


1. Identificación

Promo Empleo S.L. es una sociedad limitada de nacionalidad española con domicilio social sito en la calle El Bachiller, 28 - 12ª Planta de Valencia (España), con número de identificación fiscal B-97531701 e inscrita debidamente en el Registro Mercantil de Valencia, tomo 8047, libro 5340, folio 218, sección 8, hoja V102214, insc 1.
Promo Empleo, S.L. presta servicios en Internet y ofrece información corporativa a través de la Sede Web principal localizada en www.mediempleo.com, en adelante Mediempleo, y de la Sede Web secundaria accesible desde el nombre de dominio www.mediempleo.net.
Promo Empleo, S.L. cumple íntegramente con la legislación vigente en materia de protección de Datos de Carácter Personal y con los compromisos de confidencialidad propios de su actividad.



2. Deber de información

Promo Empleo, S.L. proporciona a los usuarios de la Sede Web mediempleo.com los recurso técnicos adecuados para que, con carácter previo, puedan acceder a este aviso sobre la Política de Privacidad o a cualquier otra información relevante y puedan prestar su consentimiento a fin de que Promo Empleo, S.L. proceda al tratamiento automatizado de sus Datos Personales. El usuario garantiza que los Datos Personales facilitados a Promo Empleo, S.L. son veraces, completos y actualizados, asumiendo la responsabilidad de mantener toda la información facilitada permanentemente actualizada de forma que responda, en cada momento, a la situación real del usuario. En todo caso, el usuario será el único responsable de las manifestaciones falsas o inexactas que realice y de cualquier daño o perjuicio, directo o indirecto, que pudiera ocasionar a Promo Empleo, S.L. o a cualquier tercero a causa de informar de datos falsos, inexactos, incompletos o no actualizados.
Habiendo cumplimentado los requisitos exigidos en cualquier formulario de suscripción, registro o alta en alguno de los servicios ofrecidos en la Sede Web, en el que se le soliciten al usuario sus Datos de Carácter Personal para ser incluidos en la Base de Datos de mediempleo.com, de la que Promo Empleo, S.L. es el único responsable, el usuario autoriza a Promo Empleo, S.L. para que los trate con la finalidad, en la forma y con las limitaciones y derechos que recoge la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal.
La recogida de Datos Personales se ceñirá a los estrictamente necesarios para la consecución del fin al cual esta destinada la Sede Web mediempleo.com, que no es otro que el de facilitar la comunicación y encuentro entre empresas que anuncian ofertas de trabajo y candidatos que anuncian curricula vitae, y el de informar sobre ofertas, cursos, congresos, simposiums y cualquier otra noticia o servicio orientado a mejorar en el mundo profesional.
La recogida y el tratamiento automatizado de los Datos Personales tiene como finalidad el mantenimiento de la relación contractual en su caso establecida con Promo Empleo, S.L., la realización de las actividades propias de su objeto social, la gestión, administración, prestación, ampliación y mejora de los servicios en los que el usuario decida suscribirse, darse de alta, o utilizar la adecuación de dichos servicios a las preferencias y gustos de los usuarios, el estudio de la utilización de los servicios por parte de los usuarios, el diseño de nuevos servicios relacionados con los anteriores, el envío de las actualizaciones de los servicios, el envío por medios tradicionales y electrónicos, de información técnica, operativa y comercial acerca de productos y servicios ofrecidos por Promo Empleo, S.L. y/o por terceros, actualmente y en el futuro. Todo ello, siempre dentro del marco normativo establecido.
Todo documento electrónico en que se formalice la suscripción, registro o alta en cualquiera de los servicios ofrecidos en esta Sede Web será archivado en los sistemas de Promo Empleo, S.L., donde se mantendrá accesible para su verificación en caso de que el usuario así lo deseara. En consecuencia los usuarios tienen reconocidos y podrán ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición a que sus Datos Personales sean tratados en las bases de datos de Promo Empleo, S.L.
En el caso de que los usuarios de esta Sede Web debieran facilitar su dirección de correo electrónico para acceder a alguno de los servicios ofertados, podrán manifestar su deseo de no recibir ningún tipo de comunicación que Promo Empleo, S.L. pudiese enviar, siempre que no esté ligada estrictamente a la finalidad para la que se solicitó el servicio.
Promo Empleo, S.L. procederá a la cancelación de los datos recogidos cuando dejen de ser necesarios o pertinentes para la finalidad para la que fueron recabados o registrados. En caso de que los datos recogidos se utilizasen para una finalidad distinta para la cual hubiesen sido recabados se requerirá el consentimiento previo de los interesados.
En el momento de proceder a la recogida de Datos Personales se indicará el carácter voluntario u obligatorio de los datos objeto de recogida. La negativa a aceptar estas condiciones de acceso o proporcionar los datos que se solicitan con carácter obligatorio podrá acarrear como consecuencia directa la imposibilidad de acceder ordinariamente a los servicios de mediempleo.com y ser asistido ordinariamente por Promo Empleo, S.L. Asimismo, podrán facilitarse datos de modo voluntario con el objeto de que puedan prestarse de modo más óptimo los servicios ofertados. En el caso de las consultas y sugerencias que sean enviadas a Mediempleo, a través de los formularios dispuestos a tal fin, la información proporcionada será utilizada exclusivamente para responder a las consultas planteadas.
Los usuarios que decidan inscribirse, registrarse o darse de alta en cualquiera de los servicios ofrecidos por Promo Empleo, S.L. a través de esta Sede Web autorizan a ésta a acceder a sus Datos Personales, a fin y efecto de poder llevar a cabo la finalidad del servicio acordado.



3. Tratamiento y cesión de datos

Una vez leído y conforme los párrafos anteriores, el usuario que decide suscribir, registrarse o darse de alta en cualquiera de los servicios ofrecidos en mediempleo.com autoriza, mediante la manifestación de su voluntad, libre, inequívoca, específica e informada, a Promo Empleo, S.L. para que, en cumplimiento con los fines directamente relacionados con las funciones legítimas de Promo Empleo, S.L., trate sus Datos de Carácter Personal en el ámbito de la institución, sus departamentos, entes colaboradores e instituciones anejas, así como, en su caso, su cesión a terceros para el cumplimiento del servicio.
A estos efectos, únicamente se entiende por Tercero a las empresas y centros de trabajo, a cuyas ofertas de trabajo los usuarios se suscriban, que utilizan los servicios de Mediempleo con el objetivo de encontrar profesionales para incorporarlos a su plantilla en virtud de un contrato de trabajo.



4. Derechos de los usuarios

Los usuarios de los servicios de mediempleo.com que faciliten sus Datos Personales podrán ejercitar, previa petición y sin coste alguno, sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición sin efectos retroactivos en los términos especificados en los artículos 15, 16 y 17 de la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal. Con motivo de la entrada en vigor de la Ley 34/2002, de 11 de julio, de Servicios de la Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico, el usuario podrá revocar en cualquier momento, de forma sencilla y gratuita, el consentimiento para la recepción de cualquier tipo de comunicación a través del correo electrónico, si bien dicha revocación puede acarrear la imposibilidad de acceder a determinados servicios.
Estos derechos podrán ser ejercitados dirigiendo comunicación por escrito, indicando el cambio a realizar y el motivo, a la sede social de Promo Empleo, S.L.:

Promo Empleo, S.L.
C/ Salamanca, 3 – puerta 14ª
46005 Valencia.



5. Inscripción de ficheros

Los Datos Personales recogidos serán objeto de tratamiento automatizado e incorporados a un fichero automatizado del que Promo Empleo, S.L. es titular y único responsable. Conforme a la normativa española, este fichero se encuentra debidamente inscrito en el Registro General de Protección de Datos de la Agencia Española de Protección de Datos.



6. Medidas de seguridad

En virtud del principio de seguridad de los datos establecido en el artículo 9 de la Ley Orgánica 15/1999, Promo Empleo S.L. ha adoptado las medidas de índole técnica y organizativa necesarias para garantizar los niveles de seguridad de protección de los Datos Personales legalmente requeridos para evitar su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado, habida cuenta del estado de la tecnología, la naturaleza de los datos almacenados y los riegos a que están expuestos, ya provengan de la acción humana o del medio físico o natural.
Tales medidas de seguridad cumplen lo establecido en Real Decreto 994/1999, de 11 de junio, por el que se aprueba el Reglamento de medidas de seguridad de los ficheros automatizados que contengan Datos de Carácter Personal.
Adicionalmente, mediempleo.com utiliza sistemas de seguridad SSL (Secure Socket Layer) que, a través de sistemas de certificado y cifrado, permiten al usuario comprobar la autenticidad de la Sede Web mediempleo.com desde donde se recaban sus Datos Personales, así como la integridad y confidencialidad de sus Datos Personales durante la transmisión de los mismos.
El usuario podrá comprobar la implementación del SSL al proporcionar cualquier Dato Personal dado que la página donde se recaben datos mostrará en la URL el empleo del protocolo "https" (seguro) en lugar del protocolo "http" (no seguro), y le aparecerá un pequeño icono representando un candado cerrado en la parte inferior de su navegador. Ello no obstante, el usuario debe ser consciente de que las medidas de seguridad en Internet no son inexpugnables.



7. Otras consideraciones

Esta Política de Privacidad sólo es de aplicación a la Sede Web mediempleo.com, no garantizándose en los accesos a través de enlaces con esta Sede Web, ni a los enlaces desde ésta con otras sedes.
En caso de problemas para la realización efectiva online de los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición, así como para cualquier tipo de duda o controversia respecto a la presente Política de Privacidad se podrán dirigir directamente a:

Promo Empleo, S.L.
Departamento Legal
C/ Salamanca 3 – puerta 14ª
46005 Valencia.

El tratamiento de los Datos Personales y el envío de comunicaciones por medios electrónicos están ajustados a la normativa establecida en la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal (B.O.E. 14/12/1999) y en la Ley 34/2002, de 11 de julio, de Servicios de la Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico (B.O.E. 12/07/2002).



8. Modificaciones

Promo Empleo, S.L. se reserva el derecho de modificar su Política de Protección de datos de acuerdo a su propio criterio, a causa de un cambio legislativo, jurisprudencial o en la práctica empresarial. Si Promo Empleo, S.L. introdujera alguna modificación, el nuevo texto será publicado en esta misma Sede Web, donde el usuario podrá tener conocimiento de la Política de Protección de datos de Promo Empleo, S.L. vigente en cada momento. En cualquier caso, la relación con los usuarios se regirá por las normas previstas en el momento preciso en que se accede a la Sede Web.



9. Última actualización

Las presentes condiciones están actualizadas con fecha 31/7/2013.
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